近年来，安徽省蚌埠市淮上区淮滨街道党工委坚持以党建为引领，从抓牢源头治理、消除“弱小”纠纷、建立联动机制化解矛盾3个方面层层深入，逐步夯实基层社区和谐稳定的根基，大大提升了居民生活满意度。

针对矛盾纠纷类别多元化的特点，当地坚持分类处理原则，“老卢调解室”和“好大姐矛盾调解队”主要“医治”邻里间的“小磕碰”，街道司法所和法律顾问“主刀”居民同物业服务企业、业主与开发商之间涉及重大利益的“大手术”，让专业的人干专业的事。（余亚楠）